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Description du poste
Numéro du poste2858
TitreRecruteur(se) TI - Senior/Lead - Centre-ville de Montréal
AffectationCentre-ville Montréal
Salaire potentielSelon expérience
DescriptionDESCRIPTION
Notre client est à la recherche d'un(se recruteur(se) -senior/Lead pour joindre son équipe à Montréal.

RESPONSABILITÉS
• Aura a travailler comme Lead avec une équipe de recruteurs TI plus junior.
• Effectuer le recrutement et l'acquisition de candidats pour différents profils (programmeur, analyste, administrateur, etc.…);
• Gérer le cycle de vie complet du recrutement des candidats jusqu'à l'acceptation de l'offre et le suivi;
• Développer et maintenir des relations avec les candidats potentiels;
• Développer des stratégies pour cibler et recruter un bassin de candidats en utilisant une variété d'outils et de techniques;
• Qualifier, disqualifier les candidats selon la pertinence des compétences, de l'expérience et des connaissances en rapport avec les exigences du poste;
• Réaliser les entrevues de qualification et les documenter;
• Fournir les informations complètes et précises sur les candidats pour présenter aux dans un format bien écrit et professionnel;
• Agir en collaboration avec son équipe et maintenir une bonne communication.

COMPÉTENCES
Exigences :
• Bonne compréhension du milieu technologies l'information;
• Excellente connaissance du cycle complet du recrutement;
• Détenir au moins 3 années d'expérience en recrutement informatique et plus;
• Être reconnu pour ses qualités fin négociateur;
• Capacité à proposer nouvelles stratégies recrutement;
• Maîtriser tous les outils recrutement et les réseaux sociaux (Monster, Indeed, Linkedin, etc.).

Compétences personnelles :
• Bonne gestion priorités et sens aigu l’organisation;
• Grande rigueur dans le suivi échéanciers et la qualité livrables;
• Esprit analytique et stratégique;
• Bonne gestion du stress et capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois;
• Démontrer une flexibilité et une bonne capacité d’adaptation;
• Capacité à renforcer la crédibilité et la confiance à tous les niveaux;
• Détenir un excellent esprit d'équipe;
• Posséder une bonne communication (français et anglais).
201 chemin du Club Marin suite 101
Montréal (Québec) H3E 1T4
Tél.: (514) 362-1234


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