UNIXEL Recruteurs TI

	Description du poste

Numéro du poste	2996
Titre	Conseiller Soutien informatique Rive-Sud de Montréal - Poste permanent
Affectation	Rive-Sud de Montréal
Salaire potentiel	Selon expérience
Description	(Cliquez ici) Conseiller Soutien informatique Rive-Sud de Montréal - Poste permanent • Assure le soutien aux utilisateurs niveau 1 et 2. • Gère le processus de résolution des incidents/problèmes. • Déploie des solutions bureautiques et de réseautique. • Maintient à jour la base de données des connaissances et de la • documentation. Compétences recherchées : • Expérience ou capacité d’œuvrer dans un environnement multiclient; • Habite la rive-sud et possède une voiture; • Un français oral et écrit au moins 7/10; • Orienté service au client; • Compétences en bureautique; Rémunération La semaine de travail est de 37,5 heures; Les heures supplémentaires peuvent être cumulées dans une banque d’heures et reprises en temps personnel; Un boni de performance pouvant aller à 10% du salaire de base est offert au conseiller en fonction de la rentabilité globale de l’entreprise; Allocation de dépenses Un compte de dépenses est alloué pour couvrir les frais reliés aux activités professionnelles, ce qui inclut : Les frais de transport pour les déplacements en clientèle; Une allocation de 30 $ par mois pour l'utilisation d'Internet, sur présentation de factures; Une allocation mensuelle de 60$ pour l'utilisation du cellulaire (excluant les montants additionnels de forfait familial ou consommation de données personnelles), sur présentation de factures. Les avantages sociaux Nos avantages sociaux, décrits plus en détail dans notre guide des employés, se résument comme suit : Quatre semaines (4) semaines de vacances payées dès la première année de l’embauche, au fur et à mesure des jours accumulés mensuellement; Neuf (9) journées fériées; Trois (3) jours de maladie rémunérés par année financière; Le temps supplémentaire est rémunéré selon les normes du travail en vigueur, et peut être cumulé dans une banque d’heures; Suite à une période d’attente de trois mois, participation au programme d’assurances collectives de l’entreprise payé à 50% par l’employeur; Horaire de travail flexible; Le télétravail est préconisé dans le cadre de vos fonctions.

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